メディカル事業部
プロダクトマーケティング(化粧品担当)職
メディカル事業部
プロダクトマーケティング(化粧品担当)職
職種 | プロダクトマーケティング(化粧品担当) |
業務内容 |
【職務概要】 美容医療クリニック(皮膚科、美容外科、大学病院等)向けに、海外の最先端商品(医療機器・美容医療機器・化粧品)を販売する当社にて、大学病院やクリニック向け化粧品のマーケティングをお任せします。
【職務詳細】 具体的には下記業務を中心にお任せします。 ・国内外からの情報収集(メーカーヒアリング、論文など) ・競合分析 ・販売計画策定、実施 ・ブランディング/販促ツールの作成 ・広報/PRイベントの実施(オーナーやドクター向けの商品発表会など) ・新製品開発 ・営業への教育支援
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応募資格 | 【必須】
・化粧品のマーケティング経験 ・ビジネスレベルの英語力(メール・電話・会議などでの使用経験)
【歓迎】 ・キャンペーンの企画/実施/分析経験をお持ちの方
【その他】 ◆協調性 ◆責任感 ◆ポジティブ(前向き) ◆意欲 ◆自立性 ◆論理的思考 ◆どうやれば売れるのか、どうやって売るのかなど効果、特徴のある商品をブランドとして高め、高付加価値商品として販売できる方法を考えられる方 ◆見込創出を論理的に分析できる方 |
勤務地 | 東京都江東区有明3-6-11 東京ファッションタウンビル東館8F |
給与 | 420 万円~570 万円(年収) |
勤務時間 | 9:10 ~ 18:10 休憩60 分 |
諸手当(別途) | 残業手当、通勤手当(上限35,000 円)、住宅手当(上限52,000 円、社内規定あり)、家族手当 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2 ~ 3 回(7、12、4 月) |
休日・休暇 | 土、日、祝日(但し、年数回土曜出勤あり、年間休日117日)年末年始休暇(8連休)、 有給休暇(10日~ 20日)、慶弔休暇、育児休暇 |
社内制度 | 退職金制度、研修制度、社員海外旅行、育児休業制度、介護休業制度、各種表彰制度、結婚祝い金、 出産祝い金、インセンティブ制度、レクレーション補助費、自己啓発補助金制度、各種セミナー無料受講制度、 各種スポーツジム・保養所割引制度など |
福利厚生 | 厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
選考スキーム | ①書類選考 → ②WEBテスト → ③面接(1~2回) |
当社は「美と健康を通じ、日本中の人々、そして世界中の人々を幸せにしよう」という理念のもと、最先端のテクノロジーを取り入れたオンリーワンの商品を海外から輸入し、日本のエステティックマーケットに新しい概念を持ち込んできました。
扱っている商材は主に、業務用の美容機器とスキンケア商品。
近年は自社オリジナルスキンケアブランドにも力を入れており、エステティックサロンを通じ日本のエンドユーザー様のニーズにマッチした商品をお届けしています。
エステティックマーケットの数多くの企業の中でも、科学的な根拠の有る本当に結果の出る商品のみを扱うことを特徴をとしており、
多くのお取引様から長くご愛用いただけるような商品をご提案できる環境です。
特に、フランスのLPG社より2000年に当社が輸入したマシンと共に日本に広がっていった「セルライト」という概念は、
今も国内で多くの女性のニーズとしてマーケットに浸透しています。
また、会社の発展とともに社員の物心両面の幸福を追求する事も会社の大きな使命と考えています。
インセンティブ率を低くし、固定給で安定的な給与体系ですが、
会社の利益が計画を超えた場合は、年度末に社員に分配しており、達成意欲が高い社員が多い事も特徴です。
正当な評価制度もあり、キャリアアッププランもわかりやすくしています。
社員は財産ですので、教育面でも社内、社外で多くを学べる環境があります。
美容産業はこれからまだまだ拡大・発展していくと考えています。
設立25周年を迎えた今、会社とともに大きく成長をしていきたい仲間を募集中です。
商品を検討されているお客様の体験
オンライン会議システムを使用し商品企画ミーティング
海外メーカーのトレーニング
イベントでの代表取締役社長 篠﨑のスピーチ
商品勉強会
講習会にてデモンストレーション
ビューティーワールドジャパン当社ブース
社員旅行でアメリカ西海岸へ